Mythes et ennemis du temps
- 4268
- 306
- Adam Mercier
¿Quels sont les mythes et les ennemis du temps?
Les Mythes et ennemis du temps Ce sont tous ces facteurs qui affectent l'exécution des tâches quotidiennes et les excuses que nous obtenons parfois lorsque nous ne pouvons pas les accomplir, malgré les avoir planifiés.
Cependant, un jour, il a toujours 24 heures pour tout le monde, bien que tout le monde ne le perçoit pas de la même manière.
C'est pourquoi beaucoup de gens ne pensent pas que la journée ne suffit pas à tout ce qu'ils ont à faire: faire leur travail, étudier pour toutes les matières d'un semestre ou d'un cours, aborder les relations personnelles, manger et reposer correctement. Tandis que d'autres parviennent à réaliser ce qu'ils ont en instance, sans sembler anxieux ou stressé.
Ceux qui veulent souvent durer leurs jours durent plus de 30 heures, ont peut-être des habitudes et des croyances qui les aident à gérer efficacement le temps.
Contrairement à ce que beaucoup pensent, l'efficacité ne signifie pas faire la plus grande quantité d'activités en moins de temps, mais les exécuter de la meilleure façon possible et obtenir des résultats de qualité.
Il existe plusieurs mythes très ancrés sur la gestion et l'administration du temps, des croyances qui représentent un obstacle dans le succès de toute activité.
Et, d'un autre côté, il existe une série d'ennemis contre l'utilisation appropriée du temps, qui est nécessaire pour reconnaître et attaquer pour atteindre l'harmonie, à la fois dans la vie professionnelle et dans le personnel.
Mythes sur le temps
Mythe 1
Plus il y a d'activités menées, plus elle est efficace. Ce point de vue n'est pas correct. Un étudiant peut effectuer une multitude de tâches pour ses cours: dessin, science, art, etc., mais ils ne seront pas nécessairement bien faits, ou correctement résolus.
Il peut vous servir: rôles de gestion de MintzbergMythe 2
Personne ne peut faire mieux. Certains n'aiment pas l'idée de déléguer des tâches et d'essayer de s'occuper de tout, croyant que les tâches sortent plus vite. Cependant, des résultats optimaux sont obtenus en déléguant aux bonnes personnes les tâches dans lesquelles ils fonctionnent mieux.
Mythe 3
La qualité des résultats est directement proportionnelle à la quantité de travail inversé. Ce n'est pas toujours vrai, bien qu'il soit vrai que si l'effort n'est pas inversé, un résultat est à peine obtenu.
Mythe 4
Vous ne pouvez pas prendre de décision avant toutes les informations disponibles. Toutes les données sur un sujet sont à peine connues, car de nouvelles informations surviennent chaque jour. Par conséquent, les décisions de report peuvent entraîner des retards considérables et provoquer une anxiété.
En fait, Jeff Bezos, le fondateur d'Amazon, recommande de prendre des décisions lorsqu'ils ont 70% d'informations ou de certitude. Selon lui, les erreurs sont corrigées en cours de route. C'est un moyen d'optimiser le temps.
Les ennemis du temps
Les ennemis du temps sont divisés en deux groupes:
- Externe
- Interne
Ennemis externes du temps
Ce sont des circonstances et des événements sur lesquels les gens ont peu ou pas de contrôle:
- Distractions telles que les réseaux sociaux (Facebook, Twitter et autres).
- Appels téléphoniques.
- Visites imprévues.
- Situations inattendues.
- Communications et petits services efficaces (Internet, électricité et autres).
- Peu de travail (mobilier inconfortable, température inappropriée, etc.).
- Environnements bruyants.
- Procédures excédentaires.
- Manque de connaissances et / ou de données.
Ennemis internes du temps
Contrairement aux ennemis externes du temps, il est possible de surmonter les ennemis internes, car les gens exercent un certain contrôle sur eux.
- Procrastine (laissez tout pour plus tard).
- Incapacité à déléguer.
- Manque de discipline.
- Inclinaison.
- Rare motivation.
- Excès ou manque d'estime de soi, ce qui conduit à surestimer leurs propres capacités, ou, au contraire, à les sous-estimer.
- Stress et anxiété.
- Incapacité à dire non aux demandes des autres.
- Inconstance, de nombreuses personnes lancent des projets avec une bonne impulsion, mais cela disparaît et les activités ne sont pas terminées.
- Excès d'attention aux détails.