Caractéristiques du statut social, types, discrimination, exemples

Il statut social C'est la position qu'un individu occupe au sein d'un groupe social et répond à une hiérarchie basée sur le prestige. Bien que le statut social ne soit pas quelque chose de tangible et qu'il n'y a pas de registre juridique ou officiel, il est très présent dans toutes les sociétés humaines, et même dans certaines espèces animales.

L'être humain a toujours eu la tendance à vivre en groupes et à travers l'histoire, il a formé sa structure sociale faisant des distinctions au profit d'un groupe et au détriment des autres.

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Ces distinctions surviennent parce qu'il y a un statut social qui est plus prestigieux que les autres. Un exemple de cela est qu'un médecin est plus apprécié socialement qu'un mécanicien, bien que les deux exécutent un emploi tout aussi honnête.

Cette différence influence la qualité de vie, car il est courant d'associer un bon statut social à une position économique privilégiée, qui comprend une série d'avantages associés à la santé, une bonne éducation et des opportunités pour des emplois bien payés.

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Caractéristiques du statut social

- Le statut est déterminé par la situation culturelle d'une société particulière, puisque l'évaluation change selon le groupe social.

- Chaque statut implique un certain prestige.

- Chaque individu doit jouer un rôle conformément à son statut.

- À la suite du statut, la société est divisée en plusieurs groupes.

- Un certain statut est obtenu par naissance tandis que d'autres sont atteints avec des efforts et du dévouement.

Types de statut social

Les sociologues classent le statut comme suit:

Statut astucieux ou affecté

C'est le statut que la personne reçoit en raison de sa position sociale, pour sa race, son sexe, son âge, sa nationalité, entre autres aspects. Ce n'est pas un objectif que l'individu a l'intention d'atteindre, car dans la plupart des cas, il l'a déjà dès la naissance.

Par exemple: le statut assigné ou attribué est celui acquis par héritage. Les membres d'une vraie famille font partie de cette classification, ainsi qu'une femme, un homme ou appartenant à un certain pays.

Le terme statut, lorsqu'il se définit comme la position d'un individu dans un groupe social, peut également se référer à une personne née dans une maison de ressources limitées.

Il est pratique de remarquer que l'état du statut ne doit pas être confus, car cette personne née avec des ressources limitées a également un statut, bien que cela soit moins privilégié que celui des autres.

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Statut acquis

Le statut acquis vient de l'effort, de ses propres décisions de mérite et de vie qui ont conduit la personne à cette classification. Il ne vient pas de naissance et est attribué par la société responsable de l'octroi d'une évaluation à l'individu.

Exemples: médecins, athlètes, nouveaux entrepreneurs, professionnels, musiciens, acteurs sont situés dans cette catégorie.

Ce sont des individus qui, indépendamment de leurs origines économiques ou sociales, ont atteint une position de privilège.

Statut socioéconomique

Lié au statut social, il existe un statut économique, dont la combinaison est très appréciée par la société.

Le statut socioéconomique indique la position que l'individu occupe dans la société en tenant compte des variables telles que le revenu, l'éducation et l'emploi.

De cette évaluation, la catégorisation classique de trois niveaux socio-économiques découle: une classe élevée; classe moyenne, travailleur ou travailleur et classe inférieure.

Les variables susmentionnées sont de la plus haute importance et offrent une réponse à la comparaison précédente entre un médecin et un mécanicien, car l'emploi est perçu comme plus prestigieux dans la mesure où elle a un meilleur revenu économique.

Les œuvres moins appréciées par la société, bien qu'ils y contribuent une grande contribution, sont le travail qui implique plus d'efforts physiques et moins de rémunération salariale.

La variable d'éducation est également très appréciée, en établissant une perception ancienne, pas un tel succès dans certains cas, qu'une bonne éducation garantit bien le travail payé.

Cela nous amène à conclure que la classe inférieure est caractérisée par un mauvais niveau d'éducation et un revenu économique plus faible, par rapport à la classe supérieure qui s'accompagne généralement d'une formation académique exceptionnelle et d'un meilleur revenu.

Le statut moral vs. La situation économique

Un bon statut n'est pas seulement réservé aux personnes ayant un revenu monétaire élevé, car une personne qui a apporté des contributions importantes à sa communauté ou est un exemple à suivre, pourrait avoir un statut élevé sans avoir de fortune.

Tandis que quelqu'un avec beaucoup d'argent pourrait avoir une position économique ample, mais une faible évaluation sociale si l'argent est d'une origine douteuse.

Discrimination par statut social

La discrimination est un comportement social inapproprié qui se produit dans divers domaines de l'interaction sociale.

Chaque groupe social a ses codes, coutumes, attitudes, en plus des signes matériels distinctifs inhérents à leur position sociale et ceux qui ne respectent pas certaines directives ou n'appartiennent pas à une classe sociale spécifique, une race ou une religion est généralement rejetée.

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Voici quelques exemples:

Discrimination par l'origine ou la xénophobie

C'est ce qui se produit lorsqu'il y a un rejet des individus en raison de leur nationalité.

Des exemples sur ce comportement se produisent lorsqu'un immigrant reçoit des abus physiques ou psychologiques pour ne pas appartenir au pays où il est ou est rejeté d'emplois malgré l'expérience nécessaire.

Discrimination par les cours sociaux

C'est l'une des discriminations les plus courantes au monde. Les habitants de ce groupe sont maltraités en n'ayant pas de ressources économiques.

Le terme aporophobie (phobie aux pauvres) contient ce comportement qui pourrait exclure les autres types de discrimination, car une personne qui ressent une aversion pour les pauvres, a tendance à accepter les personnes ayant une position baggy, quel que soit leur sexe, l'invalidité possible, l'origine, race, entre autres.

Discrimination sexuelle ou de genre

C'est le rejet qui se produit en raison d'une personne en raison de sa préférence sexuelle ou sexuelle. Il est particulièrement généré contre les femmes et les personnes appartenant à la communauté LGBT (lesbiennes, les gays, les bisexuels et les transgenres).

Agenisme

Il est attesté en offrant un accord qui refuse les avantages sociaux en raison de leur âge. Cela implique de ne pas les embaucher dans un emploi malgré l'expérience, la prévention des promotions ou la formation possibles, offrant des affectations inappropriées, entre autres traitements désavantageux.

La discrimination par âge affecte également les jeunes, dont les emplois sont affectés, car en raison de leur inexpérience, ils ne reçoivent pas de possibilités d'emploi.

Malheureusement, la discrimination fondée sur l'âge affecte non seulement le domaine du travail. Les anciens dans le monde entier sont confrontés à des problèmes de santé avec des systèmes de soins inefficaces et le refus d'être admis dans la santé ou l'assurance-vie après avoir atteint un certain âge.

Discrimination en matière de handicap

Cela se produit contre les personnes ayant des handicaps mentaux ou physiques, qui ont besoin du soutien de la société pour se renseigner, trouver un emploi et gagner sa vie comme toute autre personne.

Cependant, il est habituel qu'ils ne sont pas la première option pour occuper un poste, en plus de faire face à des inconvénients quotidiens pour entrer ou quitter les bâtiments, dont l'architecture n'a pas été conçue en pensant à eux.

Discrimination religieuse

Il est lié aux croyances religieuses et au rejet subi par certaines personnes à suivre une certaine foi.

Les exemples historiques sont nombreux, de l'Holocauste juif, à travers des cas de ségrégation raciale aux États-Unis et des récents rapports d'islamophobie (haine ou peur de ce qui est lié à l'islam).

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Discrimination scolaire

Il s'agit de l'intimidation, un terme qui, ces dernières années, a acquis une grande pertinence dans la société.

La présence de ségrégation trouve également une place dans le microunivers de l'école, donc l'intimidation est également un autre type de discrimination qui affecte physiquement et psychologiquement un secteur de la population étudiante.

Discrimination dans les réseaux sociaux

Il s'agit d'autres discriminations modernes que les conséquences graves génèrent quotidiennement. Le harcèlement dans les réseaux sociaux peut être utilisé par les mêmes partisans de l'intimidation ou d'être un moyen d'abus généré à partir d'un autre secteur.

Ses conséquences sont si graves qu'il existe déjà des enregistrements de suicide parmi les utilisateurs de réseaux sociaux qui ont été attaqués de cette manière.

La bataille pour l'inégalité sociale

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La lutte pour vaincre la différence entre les groupes ou les classes qui forment une société est devenu un défi qui se bat contre des siècles de stratification et de hiérarchie sociale gérée par l'inconscient collectif.

Les recherches britanniques menées sur l'origine des étudiants des universités prestigieuses d'Oxford et de Cambridge ont montré que la mobilité sociale (la capacité de passer d'une classe sociale à une autre) a très peu changé au cours des derniers siècles.

L'étude indique que le statut social des groupes n'a pas changé de manière significative après l'arrivée de la révolution industrielle, le vote universel ou l'éducation publique, la preuve que l'homme en tant qu'être social n'est pas sujet aux changements.

Pour défendre les défavorisés

L'être humain est susceptible de poursuivre sa façon historique de se séparer dans les strates, et qu'il y a toujours des gens avec plus de privilèges que d'autres.

La tâche doit ensuite se concentrer sur la minimisation de l'impact négatif que certains groupes reçoivent en raison de leur statut social, par le biais de lois qui garantissent leurs droits et les protéger contre la discrimination.

Les références

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