Marjory Gordon et modèles fonctionnels (soins infirmiers)

Marjory Gordon (1931-2015) était un enseignant américain et une théorie qui a créé une technique d'évaluation des soins infirmiers connue sous le nom de modèles fonctionnels de Gordon. Ce guide a servi pour aider les infirmières à reconnaître complètement leurs patients.

Gordon a été le premier président de la Nanda (North American Nursing Diagnostic Association), une association dont la mission principale était de standardiser le diagnostic dans le domaine des soins infirmiers. Il faisait également partie de l'American Nursing Academy et a reçu le titre de «Living Legend» par la même association en 2009.

Marjory Gordon

En plus de cela, Marjory Gordon était également professeur émérite au Boston College, où elle a enseigné les classes de soins infirmiers. Dans cette même université, c'était là qu'il a obtenu son doctorat, après avoir obtenu son diplôme à l'Université de New York.

Modèles fonctionnels de Marjory Gordon

Marjory Gordon était particulièrement connu pour créer le modèle de diagnostic infirmier appelé modèle fonctionnel. Il se compose d'une liste d'activités et de comportements qui contribuent à la santé et à la qualité de vie des gens.

Pour examiner les patients, les questions et les questionnaires et les données objectives sont utilisées, extraites de l'observation par l'infirmière.

Marjory Gordon a distingué onze modèles fonctionnels de comportement dans son travail. La liste complète est la suivante:

Perception de la santé

Ce premier modèle cherche à déterminer avec quelques questions le degré de préoccupation de la santé du patient, en plus d'étudier leurs habitudes et le niveau actuel de bien-être.

Les questions essaient de se renseigner sur la santé générale du patient, comme les moments où il a été malade ces dernières années. De plus, il cherche à étudier les habitudes nocives et bénéfiques possibles de la personne, comme l'utilisation de l'alcool ou du tabac, de la malbouffe, du niveau d'exercice habituel et d'autres données.

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Pour vérifier également le degré d'auto-conscience que le patient a sur ses propres habitudes de santé, il est généralement demandé pourquoi il pense que sa maladie actuelle a été produite, s'il a essayé de faire quelque chose pour améliorer sa santé ou s'il Suivez généralement les recommandations de votre médecin.

Nutrition et métabolisme

Ce modèle se concentre sur l'examen de la quantité de nutriments et de calories que le patient ingère et sa relation avec les quantités quotidiennes dont il a besoin. Par conséquent, certaines questions typiques sont ce qu'il mange et boit en une journée, s'il a perdu ou a pris du poids récemment ou s'il suit un régime spécifique.

Il pourrait également être interrogé sur l'utilisation de suppléments ou de vitamines, ou de savoir si vous avez un problème avec l'appétit récemment.

Élimination

Le troisième employeur étudie le bon fonctionnement de l'excrétoire corporel; c'est-à-dire des fonctions d'urine, de sueur et d'intestin. Grâce à l'utilisation de ce modèle, l'infirmière peut découvrir la qualité, la quantité et la régularité des dépôts du patient.

Encore une fois, la plupart des questions de ce modèle se concentrent sur les antécédents du patient. Certaines des questions peuvent être: «Avez-vous déjà eu des problèmes intestinaux ou urinaires?"Ou" avez-vous remarqué un changement important ces derniers temps?".

Si nécessaire, l'infirmière pourrait également demander des échantillons d'urine ou de excréments pour établir un diagnostic plus complet.

Activité et exercice

Ce modèle se concentre sur l'étude de l'activité physique du patient, à la fois dans l'exercice qu'il fait consciemment et pendant ses tâches quotidiennes. Il essaie également d'en savoir plus sur l'énergie que le sujet doit mener à bien ses activités quotidiennes.

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Rêve et repos

Le cinquième modèle se concentre sur l'étude des modèles de sommeil et le reste du patient. Avez-vous assez d'énergie après vous lever? Est-ce que cela a généralement du mal à dormir ou se réveille excessivement bientôt? Dormir les heures nécessaires?

Si nécessaire, le patient pourrait subir une étude de sommeil en direct pour détecter des problèmes tels que l'apnée.

Cognition et perception

Ce modèle essaie d'identifier la capacité du patient à percevoir des éléments de son environnement à travers les cinq sens, en plus de sa capacité à prendre des décisions, à suivre les instructions, à réfléchir logiquement et à utiliser la mémoire.

Certaines des difficultés les plus courantes associées à ce modèle sont des problèmes de perception (tels que la myopie ou la surdité) ou les difficultés de raisonnement et d'utilisation des informations disponibles.

Auto-perception et auto-concept

L'auto-concept et l'auto-perception ont à voir avec la façon dont nous nous voyons. Croyez-vous en vous? Comment vous décririez-vous? Comment vous sentez-vous avec votre propre corps, avec votre façon d'être ou avec vos émotions? Vous sentez-vous en contrôle de votre propre vie? Ou au contraire, pensez-vous que vous êtes un esclave des circonstances?

Rôle et relations

Les relations interpersonnelles sont l'une des parties les plus importantes de la vie des gens. Ce modèle sert à étudier les relations du patient avec les personnes autour; Par exemple, comment prenez-vous avec votre famille?, Vous sentez-vous seulement souvent?, Comment vous liez-vous aux personnes autour de votre environnement de travail ou d'étude?

Si la famille ou les amis sont présents, l'infirmière pourrait également observer les relations entre eux pour acquérir des données objectives.

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Sexualité et reproduction

Ce modèle ne doit être utilisé que s'il est approprié pour l'âge et la situation en béton du patient.

Si l'infirmière croit qu'il est nécessaire d'en savoir plus sur le sujet, vous pourriez poser les questions suivantes: avez-vous généralement des relations sexuelles? Êtes-vous satisfait d'eux? Ou au contraire, ressentez-vous tout type de problème? Utilisez-vous normalement tout type de contraceptif?

Tolérance au stress

Ce modèle est responsable de l'étude des niveaux de stress des patients, examinant à la fois leur façon de faire face à des situations vitales compliquées et à des situations difficiles qu'il a dû vivre ces derniers temps.

Certaines des questions les plus utilisées sont: comment faites-vous face à un stress?, Avez-vous vécu une crise ou un changement important au cours de la dernière année?

Valeurs et croyances

Le patient obtient-il ce qui est proposé dans la vie? Avez-vous des plans importants pour l'avenir? Avez-vous une croyance pour vous aider à faire face à des situations compliquées?

Ce modèle est responsable de l'étude de la façon dont le patient fait face à la vie et se rapporte au monde et avec lui-même.

Les références

1. "Marjory Gordon" dans: Wikipedia. Récupéré sur: 9 mars 2018 de Wikipedia: en.Wikipédia.org.
2. "Gordon's Functional Health Modens" à: Wikipedia. Récupéré sur: 9 mars 2018 de Wikipedia: en.Wikipédia.org.
3. "Marjory Gordon Functional Patterns" Dans: Mindmeister. Récupéré sur: 9 mars 2018 de Mindmeister: Mindmeister.com.
4. "Typologie des modèles fonctionnels" dans: Observatoire de la méthodologie infirmière. Récupéré sur: 9 mars 2018 de l'Observatoire de la méthodologie infirmière: OME.est.
5. "Modèles de santé fonctionnels" à: Théories infirmières. Récupéré sur: 9 mars 2018 des théories infirmières: Current Nursing.com.